“执行力大提升，我们在行动”——公司营销条线开展全员竞岗工作

近日，为贯彻落实襄阳投资公司关于进一步落实“执行力大提升”专项行动部署，营销条线开展了全员竞岗工作。襄阳投资公司党委书记、董事长周会敏到会指导。

本次竞岗采取现场演讲、现场答辩相结合的方式进行。竞岗者立足岗位职责、年度目标，围绕工作思路、具体举措、胜任优势等方面展开演讲，并对评委现场提问进行答辩。竞岗现场程序规范、严肃认真，充分展现了竞岗者的专业素养，有效激发了员工挑战自我、攻坚克难的精气神。

周会敏指出，汉江生态城项目作为湖北交投集团在襄阳的一张名片，项目是品牌的载体，品牌是项目的依托，做好营销工作一定要认识到品牌建设的重要性；要严把选人用人关，坚持业绩导向，提高营销团队整体水平，向标杆大盘看齐，提升营销核心能力。

通过竞岗活动，进一步强化了“管理人员能上能下，员工能进能出，收入能增能减”的管理理念。以管理“瘦身”为经营“提能”，实现了人员整合、资源整合、思路整合，让有志于、有能力做好工作的人才尽展所长，在公司上下营造干事创业的良好氛围，为实现年度经营目标奠定坚实基础。